Liderazgo estratégico de equipos
Liderazgo estratégico de equipos Seguramente tu equipo está compuesto por buenas personas que intentan hacer lo mejor posible. Y, aun así, los resultados no siempre llegan —o no llegan de la manera que te gustaría— y en ese intento se pierde foco, motivación y energía colectiva. En entregas anteriores hablamos del concepto de resetear al […]
Resetear al equipo: el inicio de la transformación
Resetear al equipo: el inicio de la transformación La palabra resetear viene del mundo informático y significa devolver a un equipo a su estado inicial, especialmente cuando los programas ya no funcionan cómo deberían. Los sistemas a veces se vuelven lentos, pesados y se llenan de procesos inútiles. La solución en estos casos muchas veces […]
Lo que elegís iniciar, te transforma.
Lo que elegís iniciar, te transforma. En la entrada de la semana pasada comenzamos un ciclo de reflexiones relacionadas al inicio del año, momento que invita a la renovación y a abrir nuevas etapas. Renovar es cambiar y en esa línea lanzábamos una primera pregunta: #1 ¿Qué vas a dejar de hacer este 2026? Para […]
2026: ¿Qué vas a dejar de hacer?
2026: ¿Qué vas a dejar de hacer? Es probable que hayas empezado el año con nuevas ideas, metas, proyectos… Con ganas de hacer. Puede que hayas dado un paso más y bajado ese impulso al papel; o puede que aún esté rondando tu mente, con la promesa de encontrar un buen momento para “dejarlo salir”. […]
Liderazgo Nutritivo
Liderazgo Nutritivo Una persona apreciada me invitó a participar como ponente en una charla sobre liderazgo nutritivo. El término se le ocurrió a ella, una mujer inquieta que siempre está buscando maneras de hacer crecer a los equipos con los que trabaja en el área de la salud, con profesionales diversos. Cabe destacar que el […]
Salir de la trampa de nuestras propias historias
Salir de la trampa de nuestras propias historias Todos podemos caer en la trampa de nuestras propias historias: relatos internos en los que estamos incómodos, resentidos o angustiados, pero aun así no logramos salir de ahí. Esas narrativas se vuelven una excusa para quedarnos donde estamos, como si de verdad no existiera la posibilidad de […]
No hay peligro más grande para un líder que la soledad de sus certezas
No hay peligro más grande para un líder que la soledad de sus certezas He conocido dueños, directores y gerentes que gestionan a sus equipos cargando ellos con la pesada carga de tener que saber todas las respuestas. En un mundo volátil, en cambio constante, con tanta especialización, tantos puntos de vista e intereses a […]
2026: ¿y si nos preparamos como un equipo que va al Mundial?
2026: ¿y si nos preparamos como un equipo que va al Mundial? Entre idas, vueltas y el famoso “cuando volvamos de las vacaciones…”, la planificación suele esperar. Pero el verdadero desafío no es solo armar un plan; es lograr que el equipo lo cumpla y avance unido hacia su gran objetivo. Así como la selección […]
El Punto de elección
El “punto de elección” es uno de los momentos más poderosos y transformadores de nuestra vida y del liderazgo. Se refiere a ese instante preciso en el que, frente a una situación o desafío, nos damos cuenta de que podemos elegir cómo responder y qué propósitos nos vamos a proponer de aquí en adelante. En […]
La metáfora de «la media perdida» y el liderazgo del equipo
La metáfora de «la media perdida» y el liderazgo del equipo ¿Alguna vez perdiste una media? Cuando falta el par, rara vez lo notamos. Pero cuando te queda una media «huérfana», empieza el drama: buscás, das vuelta todo, te repetís que no puede ser… porque recién ahí notás la falta. En los equipos ocurre algo similar. […]
